『管理部門・専門職』転職市場の今
現場で鍛えられた実力人材が求められる管理部門・専門職
ビジネスの多様化、景気の上昇傾向などから今、たくさん企業が事業拡張に乗り出しています。さらに新しい会社もとんどん誕生する中、多くの会社が管理部門・専門職を積極的に採用しています。
例えば大企業の経営企画担当から大手ベンチャー企業の経営企画責任者に転身したりと、スキルと経験を活かしてキャリアアップする人が近年急増しています。
『管理部門・専門職』への転職はキャリアアップのチャンス
いまだからこそ、転職でキャリアアップを
転職は大きくキャリアアップするチャンス。あなたの実力を評価し、裁量権の大きいポストへつくことが出来れば、間違いなく年収は上がって行きます。特に近年はビジネスが多様化しているため、異なった業界からでもスキルを生かして活躍できる企業が増えています。市場が活性化したくさんの人材が求められている今こそ、転職のチャンスなのです。
グッドウィル・キャリアだからできる転職支援サービス
人材業界トップクラスの“情報力”を誇るグッドウィル・キャリアならではのサービス
グッドウィル・キャリアの、求人情報だけではない人材業界トップクラスの“情報力”で、管理部門・専門職の様々な企業のなかからあなたにぴったりの企業を紹介いたします。もちろん紹介して終了ではありません。履歴書の書き方や面接対策から内定にいたるまで、弊社コンサルタントがしっかりとサポートいたします！
サービスのご利用には一切の費用は発生いたしませんので、まずはぜひ、お試しください。
求人情報／企業情報の提供
求人サイトには掲載されない非公開求人情報や、あなたの適正に合った求人情報をご紹介します。また、掲載情報だけではわからない社風や給与水準から業界の動向までお話いたします。
内定取得までのコンサルティング
企業の求める人材と、あなたのキャリアを分析し、内定の可能性についてのアドバイスをいたします。何が足らないのか、何を生かせるのかをお話しすることで、あなたに合った企業への内定に繋がります。
履歴書／面接のアドバイス
履歴書／職務経歴書の書き方をアドバイスすることで、書類審査の通過率を高めます。また、難しい面接もしっかりと対策アドバイスをさせていただくことで、内定の可能性をより高めます。
グッドウィルキャリアでの転職成功事例
『管理部門・専門職』転職市場の今
中小企業から大手ＩＴベンチャー企業へ転職！年収２００万円アップ！
中小企業の知財担当から専門スキルを高く評価され大手ベンチャー企業の責任者へと転職。主に特許出願手続きや管理を担当。
年収も２００万円アップ！
転職の理由
以前勤めていた会社では同じような案件ばかりこなす毎日で、次第に「もっと大きな舞台で自分の力を試してみたい！」という思いが募っていきました。大手ＩＴベンチャー企業に転職してまず変化した点は、“案件の多彩さ”と“裁量権の大きさ”そして“実力に見合った待遇”ですね。責任もより大きく、常にチャレンジの日々ですが、やりがいを感じながら働いています。
転職活動を終えて
仕事にはもちろんですが、転職にもやはり優れたノウハウが必要になるということを実感しました。経験豊かなグッドウィルキャリアのコンサルタントのおかげでより自分のスキルを生かすことのできる、最適な仕事が見つかりました。絶対成功させたいと思ったら、プロに相談すべきですね！
求人例
グッドウィル・キャリアなら、選りすぐりの様々な職種に出会えます
グッドウィル・キャリアの強み、それは業界トップクラスの“情報力”と“優秀なコンサルタントのノウハウ”です。『転職のプロ』が豊富なデータと経験を基に、数ある情報の中からあなたに最適な転職プランをご提案します。
求人例としては「法務担当者」（法務セクションの責任者として）、「知財担当者」（知財セクションの責任者として）、「経理」（経理部門マネージャーとして）などがあります。
